FIDÉLISER SES ÉQUIPES
Développer la cohésion d'équipe et favoriser le bien-être au travail
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Formation créée le 01/12/2022. Dernière mise à jour le 06/12/2022.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Fidéliser ses équipes en adoptant un management bienveillant et en encourageant l'intelligence collaborative
Objectifs de la formation
- Savoir identifier son mode de management
- Être capable de mieux appréhender les leviers de motivation
- Connaître les outils les plus adaptés à vos équipes
- Savoir repérer les indicateurs de faiblesse
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Dirigeants
- Managers
- Toutes personnes souhaitant se former aux techniques de management
Prérequis
- Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre cette formation, elle est accessible à tous.
Contenu de la formation
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Module 1 : Identifier son style de management
- Auto-diagnostic pour mieux se connaître
- Les freins et les atouts du manager
- Opter pour le management situationnel
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Module 2 : Disposer d'outils de management appropriés
- Les notions de communication interpersonnel
- Comprendre les leviers de la motivation
- S'approprier des outils de management
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Module 3 : veiller à la QVT
- Être à l'écoute de son équipe
- Mettre en place des indicateurs de suivi
Équipe pédagogique
Marlène Lejeune
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Les indicateurs de résultats sont en attentes et ils seront présent dès la première cession de formation
Capacité d'accueil
Entre 3 et 12 apprenants
Délai d'accès
48 heures
Accessibilité
Vigilants à l’accessibilité de nos formations, nous vous remercions de nous faire part en amont de la formation de toute situation particulière de santé ou en situation de handicap afin d’envisager ensemble les adaptations nécessaires.